学院召开劳动教育评价改革试点工作部署会
为了贯彻落实党中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》， 鼓励积极探索和创新教育评价模式，加快破除“五唯”、促进教育评价更好地适应新时代教育发展。中共山西省委教育工作领导小组办公室于2021年5月25日下发《关于申报新时代教育评价改革试点的通知》 （晋教组办﹝2021﹞4号）文件，我院积极申报并获得立项。学院党委高度重视，召开专题会议研究试点工作。8月20学院党委会审议通过了《山西国际商务职业学院加强劳动教育评价试点工作实施方案》并开始实施。
9月14日下午，学院召集四系两部、办公室、组宣部、人事处、学生处的负责人在行知楼208室召开了劳动教育评价改革试点工作部署会，王计堂副院长出席了会议。会议由教务处李茜处长首先介绍了劳动教育评价试点工作开展的意义、我院申报试点过程以及今后工作任务安排。基础部赵伟老师就劳动教育评价试点工作实施方案进行了详细的讲解。试点工作将重点从教育体系、评价体系、实施保障、成果发布四个方面构建劳动教育评价体系，并对项目设计、实施进度安排进行了任务拆解和分工。
最后王计堂副院长指出，职业教育要坚持“五育”并举，要系统构建“寓劳于学”的劳动教育体系。坚持“三全育人”的劳动育人理念，确立“三位一体”劳动教育的价值目标。他强调，各部门要充分认识试点工作的重要性，提高政治站位，充分发挥创造力，进一步细化实施方案，做到活动丰富、成果丰硕、评价丰满，学生要全员、全程、全方位参与，教育者要多维度、多元化、多保障将劳动教育融入人才培养中。
作为教育评价改革试点单位要为山西教育评价改革“破题"" 蹚路”，创造具有推广价值的好经验、好做法，进而发挥典型引路、示范带动的作用，逐步构建和完善与新时代教育高质量发展需要相适应、具有山西特色的教育评价体系。试点工作意义重大，时间紧、任务重，全院各部门需上下联动、明确分工，形成合力，确保试点工作按期高质量完成。
教务处
2021年9月15日
